Arbeitsrecht

Das Arbeitsrecht löst Konflikte zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern, also denjenigen Erbringern von Dienstleistungen, die in abhängiger unselbständiger Beschäftigung ihre Arbeitsleistung erbringen und dafür sozialversicherungspflichtige Bezahlung verlangen.

Häufige Konflikte im Arbeitsrecht:

  • Bezahlung des vereinbarten Lohnes, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld
  • Kündigung, Kündigungsfrist, Kündigungsschutz, Unkündbarkeit
  • Abfindung
  • Urlaubsabgeltung